Wie komt in aanmerking voor het L-1-visum?
 

a) Oprichters van een filiaal, dochteronderneming of kantoor in de VS
 

Ondernemers die reeds een lopende onderneming in Nederland hebben opgericht, hebben de mogelijkheid om een L-1-visum aan te vragen om na formele oprichting een filiaal, nieuw kantoor of dochteronderneming in de VS op te zetten, of om werknemers naar een bestaande onderneming binnen de groep te sturen.

 

b)  Het L-1-visum als alternatief voor het E-2-visum
 

Een L-1-visum is met name relevant wanneer de weg naar de VS via een E-visum is geblokkeerd omdat niet aan de relevante vereisten kan worden voldaan, bijvoorbeeld met betrekking tot bestaande handel, de noodzakelijke investering of nationaliteit.

​

c) Een L-1-visum voor non-profitorganisaties
 

Daarnaast biedt het L-1-visum ook non-profitorganisaties die niet per se in aanmerking komen voor een E-visum de mogelijkheid om voet aan de grond te krijgen in de VS.

​

VEREISTEN
 

In het land van verblijf:

• Gedurende ten minste één jaar in de afgelopen drie jaar een leidinggevende functie hebben bekleed binnen een buitenlandse onderneming (hier wordt Nederland bedoeld);

• Op het moment van indiening van de aanvraag moet de buitenlandse onderneming ten minste 10 werknemers in dienst hebben;

• De buitenlandse onderneming moet aantoonbaar een actieve en financieel stabiele onderneming zijn. "Slapende" ondernemingen, evenals ondernemingen met een lage jaaromzet of een klein aantal werknemers, zijn niet geschikt voor deze categorie;

• De buitenlandse onderneming ( NL bedrijf)  moet gedurende de volledige geldigheidsduur van het L-1-visum blijven bestaan en actief blijven opereren.

In de Verenigde Staten:

• Een nieuwe onderneming registreren of een bestaande onderneming overnemen in de gekozen staat, die via een natuurlijke persoon of rechtspersoon verbonden moet zijn met de buitenlandse onderneming. Het L-1-visum is daarom in het algemeen van toepassing op moedermaatschappijen, dochterondernemingen of zustermaatschappijen;

• Middelen in deze onderneming investeren;

• Een kantoor huren voor de uitoefening van de bedrijfsactiviteiten van de onderneming (het kantoor moet aan een aantal vereisten voldoen);

• Een 5-jarig businessplan overleggen waaruit zowel het vermogen van de Amerikaanse onderneming om winst te genereren als het potentieel om werkgelegenheid te creëren blijkt.
   

VERWERKINGSTERMIJNEN
 

Gemiddeld:
 

• 4–6 maanden — standaardverwerking van de aanvraag;

• 15–30 dagen — premiumverwerking van de aanvraag.
   

OVERGANG NAAR EEN GREEN CARD
 

Een verbonden onderneming openen in de Verenigde Staten.

Het L-1-visum is een niet-immigratievisum en geeft op zichzelf geen recht op het verkrijgen van een Green Card. Er bestaat echter een mogelijkheid om over te gaan naar een Green Card via de EB-1C-categorie, mits de Amerikaanse onderneming aan een aantal vereisten voldoet.
 

Wat zijn de vereisten voor de aanvrager van een L-1-visum?
 

Algemene geschiktheid:
 

De aanvrager moet worden overgeplaatst van een buitenlandse onderneming naar een Amerikaanse onderneming die een kwalificerende relatie heeft met de buitenlandse entiteit.
 

Kwalificerende functie:
 

De werknemer moet hebben gewerkt in een leidinggevende/uitvoerende functie of in een functie waarbij gespecialiseerde kennis betrokken is.
 

Vereiste voor de functie in de VS:
 

De functie in de Verenigde Staten moet eveneens leidinggevend, uitvoerend zijn of gespecialiseerde kennis vereisen. De functie in het buitenland en in de VS hoeven niet identiek te zijn.
 

• Leidinggevende functie:
  
  Een leidinggevende functie omvat doorgaans het aansturen van de onderneming of een afdeling, het toezicht houden op leidinggevende werknemers en het deelnemen aan beslissingen over het aannemen en ontslaan van personeel.
   

• Gespecialiseerde kennis:
  
  Gespecialiseerde kennis kan betrekking hebben op de producten, diensten, interne procedures, technologieën of operationele processen van de onderneming. De kennis moet specifiek zijn voor de onderneming en mag niet gemakkelijk beschikbaar zijn op de Amerikaanse arbeidsmarkt.
   

• Beoordeling door USCIS:
  
  USCIS beoordeelt zaken met betrekking tot gespecialiseerde kennis zorgvuldig. Aanvragen die zwak zijn gedocumenteerd, ontvangen regelmatig een Request for Evidence (RFE), waardoor de verwerkingstermijn aanzienlijk kan toenemen.
   

• Duur van de tewerkstelling:
  
  De aanvrager moet gedurende ten minste één aaneengesloten jaar hebben gewerkt voor de buitenlandse onderneming binnen de drie jaar voorafgaand aan de aanvraag voor een L-1-visum.
   

• Voltijdse tewerkstelling:
  
  Alleen voltijdse tewerkstelling komt in aanmerking voor een L-1-visum. Deeltijdse tewerkstelling voldoet niet aan deze vereiste, ook niet indien deze meerdere jaren heeft geduurd.
   

• Kwalificerende ondernemingsrelatie:
  
  De Amerikaanse en de buitenlandse onderneming moeten een kwalificerende relatie onderhouden, zoals een moedermaatschappij, filiaal, dochteronderneming of een verbonden ondernemingsstructuur.
   

• Norm voor gespecialiseerde kennis op de arbeidsmarkt:
  
  USCIS beoordeelt of de vereiste kennis voldoende uniek is en of vergelijkbare expertise beschikbaar is binnen de Amerikaanse beroepsbevolking.
  
  AANVULLENDE INFORMATIE
   

• Subcategorieën: L-1A en L-1B
  
  - Het L-1-visum is onderverdeeld in twee subcategorieën: L-1A voor leidinggevenden en managers, en L-1B voor werknemers met gespecialiseerde kennis. Houders van een L-1A-visum mogen maximaal zeven jaar in de Verenigde Staten verblijven, terwijl houders van een L-1B-visum maximaal vijf jaar mogen verblijven.
  
  -Echtgenoten en ongehuwde kinderen jonger dan 21 jaar mogen de houder van een L-1-visum eveneens naar de Verenigde Staten begeleiden onder de L-2-visumcategorie. Echtgenoten met een L-2-visum mogen in de Verenigde Staten werken.
  
  -Aanvankelijk wordt het L-1-visum afgegeven voor één jaar wanneer een nieuwe onderneming in de Verenigde Staten wordt opgericht. Indien een reeds operationele onderneming die langer dan één jaar bestaat wordt overgenomen, wordt het visum aanvankelijk afgegeven voor drie jaar.
  
  -Voor verlenging van het visum:
  
  Tegen het einde van het eerste jaar van de activiteiten van de Amerikaanse onderneming moeten ten minste 6 arbeidsplaatsen zijn gecreëerd. Twee van de aangeworven werknemers moeten leidinggevende functies bekleden;
  
  -Er moet worden aangetoond dat de Amerikaanse onderneming actief commerciële activiteiten verricht en in staat is winst te genereren.
  
  -Indien aan deze voorwaarden wordt voldaan, wordt het visum met nog eens 2 jaar verlengd. In totaal zijn 3 dergelijke verlengingen mogelijk. Mits alle verlengingen worden verkregen, is het mogelijk om met een L-1-visum maximaal 7 jaar in de Verenigde Staten te verblijven (1+2+2+2 of 3+2+2).